特徴・強み
SIerだからこその実践的な
カリキュラムで
即戦力となる人材を育てます。
4つの強みを生かして、当社ならではのカリキュラムを実施。
多くのお客様から好評をいただき、リピート率が高いのが特長です。
アスリーブレインズの強み
Point1
開発系・基盤系を問わず、さまざまな技術者の研修に対応！
当社の研修で主に扱う技術分野は開発系（Javaなど）と基盤系（ネットワーク・サーバ・クラウドなど）。DX系（経営層・技術者向け）やプロジェクトマネジメントなど、各分野で活躍できる人材を育成します。
Point2
理解度をこまめにチェックし、つまずくことなく着実にスキルアップ！
新入社員研修では、目標設定・研修受講・確認テスト・振り返りのPDCAサイクルを実施。確認テストは合格点がとれるまで繰り返し行い、理解度の定着を図ります。不明点を着実に解決していくので、確かな知識・スキルが身につきます。
Point3
即戦力が身につくカリキュラムを
プロ講師と現場エンジニアが考案！
カリキュラムを組んでいるのは、元塾講師・教員免許所持など「教育」に精通した講師陣と、「SIer」の現場で活躍するエンジニア。受講生の習熟度を確認しながらの丁寧な指導で、現場ですぐに活躍できる人材を育成します。
Point4
テキストはプロ講師が独自に制作！
最新システムも実践的に学べる
研修で使うテキストは当社オリジナルで、分かりやすく、専門性の高い内容となっています。日々進化し続けるIT技術を現場で生かせるよう、内容は常にブラッシュアップ。最新のシステムを学べるのが特長です。
数字で見る！
アスリーブレインズの
サービス実績
当社のIT研修は、お客様から好評をいただき、
高い満足度とリピート率を誇っています。
IT研修のプロ集団として、2006年に設立。着実に実績を積み重ねてきました。
「講師の説明が丁寧で、重要なポイントが分かりやすい」「質問しやすい雰囲気で、疑問が解消できた」などのお声をいただいています。
※研修後のアンケート結果より
10年連続でご依頼くださるお客様もおり、特にカスタマイズ研修が好評をいただいています。
新入社員研修から資格取得まで、さまざまなレベルの研修を行っています。 ※2006年～2021年実績
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講師紹介
ITに精通したプロ講師が
二人三脚で社員様の
スキルアップをサポートします。
「IT」のプロと「教育」のプロ、両方がそろう当社の講師陣。
一人ひとりの理解度に合わせて、丁寧な指導を行います。
元エンジニア、元塾講師、教員免許取得といった
経歴の専任講師をご紹介します。
受講生のやる気を
引き出すワザに自信あり！
常に意識しているのは、分かりやすく、記憶に残りやすい講義を行うことです。受講生の方々が、講義を受けながら頭の中できちんと情報整理できるよう、説明の順序や言葉選びにはこだわっています。また、質問しやすい雰囲気づくりをしたり、やる気を引き出すようお声がけをしたりして、学習意欲をもって取り組んでいただけるよう努めています。
［ 経歴 ］
元学習塾講師で、主に高校生への受験指導を経験、その後IT業界に転職し、未経験から知識・スキルを身につけさまざまな現場を経験した。現在は、スキルアップ研修講師を担当するほか、講師育成、自社オリジナル教材開発の責任者を担当している。
元エンジニアとして現場のリアルを
お伝えします。
エンジニアとしての経験を生かし、現場での経験談を盛り込みながら、分かりやすい講義を心がけています。受講生の方々がつまずきやすいところは、身近な例を交えて説明。また、過去と現在を対比させることで、その機能が必要な理由に興味を持っていただけるよう工夫しています。マニュアルを読むだけでは分からない、現場に直結する知識を身につけていただけると思います。
［ 経歴 ］
以前は大手計測器メーカーの情報システム部門に勤務し、システム開発・保守、社内ユーザー向けシステム導入教育などに携わってきた。その後、エンジニアに転職して経験を積み、インストラクターに。新入社員研修、情報通信会社向け研修を担当している。
教職のスキルを活かして
IT未経験者をサポート！
小学校の教員免許を取得していますので、教育原理や教育心理の知識を生かしながら、理解しやすい講義に努めています。私自身もIT未経験者でしたから、受講生と同じ目線に立って、分かりにくいと感じるところは丁寧に説明。オンラインの際は特に、一人ひとりの進捗を確認しながら、受講生の頭に「？」を残さない講義を心がけています。
［ 経歴 ］
大学では教育学を学び、新卒でアスリーブレインズの親会社ディ・アイ・システムに就職。中途入社社員研修（データベース基礎、SQL基礎、アルゴリズム基礎）などの講師を担当している。
日々の会話を大事にして
新入社員の成長を応援します。
「私たちの業務はコンピューターではなく、人間を相手にするものだ」ということを念頭に、ITの知識・スキルだけでなく、言葉遣いなどのビジネスマナーも身につけてもらえるよう努めています。特に新入社員研修は、知識もスキルもほぼゼロからのスタート。社会人として、技術者として活躍していただけるよう精一杯サポートしたいと思っています。
［ 経歴 ］
新卒でアスリーブレインズの親会社ディ・アイ・システムに就職。新入社員研修や、自社オリジナルの教材開発を担当。インストラクターを務める一方で、エンジニア部門の受託業務にも携わっている。
現場で通用する実践的なスキルを伝授します。
事業会社でスタートアップ時期から東証1部上場まで成長する間、技術責任者としてシステム構築を担っていました。その経験を基に開発したOJTさながらの研修をご提供します。プログラマーとしてのスキル向上、要件定義フェーズでのヒアリング力向上など、強化したいポイントに合わせた研修プログラムを企画します。
［ 経歴 ］
前職は事業会社の情報システム部門の執行役員。その豊富な現場経験を活かして、初級プログラマーから上級システムエンジニアまで、それぞれのスキルレベルに合った実践的な教育ができることが強み。
技術と顧客のニーズをつなぐマーケティングが身に付く！
技術者にとってマーケティングは自分の業務との距離を感じるかもしれません。しかし、真のソリューション（課題解決）の構築・実現には、もはや欠かせないスキルとなっています。身近なネタや演習によるインタラクティブなクラス進行で受講者を引き込み、「面白い！」と興味を持って学ぶことで、「マーケティングのわかる最強の技術者」が育成できます。
［ 経歴 ］
講師と同時に現役のマーケティングコンサルタントでもあり、ITや通信のクライアント業務も多数経験あり。幅広い業務経験を基にしたオリジナルのカリキュラム・コンテンツが好評。著書の「よくわかるこれからのマーケティング」はロングセラーとなっている。
“難しい”を”楽しい”に！ 疑問や不安に対しても丁寧な対応を心がけています！
私がIT未経験で弊社に入社した経験から、自分自身が難解に感じた点や、受講者視点で疑問が出やすいところは、特に丁寧に説明するよう心掛けています。『IT＝難しい』と苦手意識を持っている方や、初めて学習を進める方に対し、『IT＝楽しい、面白い』と思ってもらえるように身近な具体例を取り入れて講義を進めています。講義中はいつでも質問を受け付けられる体制を取り、受講者が疑問を感じたら、すぐに疑問点解消できるよう環境づくりに努めています。
［ 経歴 ］
大学では教職課程を専攻。新卒でアスリーブレインズの親会社ディ・アイ・システムに就職。
新入社員研修や既存社員向け研修に加え、最新テクノロジーの研修講師を担当。また自社オリジナル教材開発にも携わっている。
SE経験を活かし、実際の現場で使える知識をお伝えします！
「分かりやすい！」「イメージしやすい！」伝え方を心がけ研修に臨んでいます。 研修実施時は教育業界に携わっていた経験を活かし、講師に声をかけやすい雰囲気作りは勿論のこと、私の方からも積極的に声をかけるように意識しております。初学者の方でも安心して研修にご参加いただけます。また数年間のSE経験を活かし、実業務に沿った現場で役に立つ生きた知識を習得いただけます。
［ 経歴 ］
元学習塾講師で、主に小学生～高校生への学習指導を経験、その後IT業界に転職。
数年間SEとして開発・運用・保守業務に携わり、プロジェクトリーダーとしての経験もあり。現在は主にITインフラ（サーバー・ネットワーク・クラウド等）を中心に講師として研修を担当。研修講師を担当するほか、自社オリジナル教材開発や新しい研修コースの開発、プロジェクトマネージャー業務等、多岐に渡る業務に携わっている。
安心して受講いただける雰囲気づくりを心がけてます！
初学者でも理解しやすい講義を目指しています。受講者目線に立ち、疑問を持ちやすいポイントにフォーカスして講義を進めております。疑問や質問に対しても丁寧な対応を心がけています。また受講者の皆様が、講義に集中し、気軽に質問していただける雰囲気づくりに努めています。
［ 経歴 ］
大学で教育心理学を学び、教員免許を取得。その後、アスリーブレインズの親会社ディ・アイ・システムに就職。現在は主にシステム開発（データベース、SQL、Web基礎、Java等）を中心に研修講師を担当するほか、講師育成にも携わっている。
講師紹介
元エンジニア、元塾講師、教員免許取得といった
経歴の専任講師をご紹介します。
